黄卫伟
　　
　　系别：管理科学与工程系
　　职称：教授
　　院内行政职务：系主任
　　邮箱：wwhuang51@vip.sohu.com
　　
　　主要研究方向
　　创业管理，运营管理，管理政策
　　
　　主要讲授课程
　　创业管理，运营管理，ERP软件应用
　　
　　主要教育经历
　　经济学硕士 1985年6月，中国人民大学工业经济系
　　 专业方向： 系统分析
　　工学学士 1982年6月，太原工学院电机系
　　 专业方向：工业电气自动化
　　
　　主要工作经历
　　1985年至今，在中国人民大学商学院任教。
　　
　　主要社会兼职
　　担任华为技术有限公司，TCL集团有限公司，许继电气集团有限公司高级管理顾问。
　　
　　荣誉、奖励
　　主持编写的《华为公司基本法》，获教育部“普通高等学校第二届人文社会科学研究成果奖”，管理学二等奖，1998年12月10日。
　　与李春瑜博士合著的《EVA管理模式》一书，获北京市第九届哲学社会科学优秀成果奖二等奖。京宣发[2006]42号，2006年12月。
　　
　　主要研究成果（近五年发表或出版）
　　著作及教材：
　　1. 不对称竞争，黄卫伟著，北京：企业管理出版社，2008年11月。
　　2. 生产与运营管理，第二版。黄卫伟编著，北京：中国人民大学出版社，2006年5月。
　　3. EVA管理模式。黄卫伟、李春瑜著，北京：经济管理出版社，2005年3月。
　　
　　主要论文：
　　1. 基于价值权力的战略管理方法和模型。中国工业经济，2007年第6期，总第231期。
　　2. 知识转移、企业边界与中国企业的跨国经营。中国人民大学学报，2007年第3期，第21卷，总第123期。中国人民大学复印报刊资料F31《工业企业管理》，2007年第9期全文转载。
　　3. 三问国际化。企业管理，2006年第10期，总第302期。
　　4. EVA对股东和经理人博弈的影响。南开管理评论，2004年第二期。
　　5. 价值衡量指标及其业绩评价适用性的比较。管理科学，2004年第三期。
　　6. 谈EVA激励“向下渗透”。北京工商大学学报，2004年第一期。
　　7. 一点、两面、三三制。企业管理，2004年第十二期。
　　8. 通过KPI考核再造生意模式。企业管理，2004年第二期。
　　9. 生意模式与实现方式。中国人民大学学报，2003年第四期。新华文摘，2003年第十一期全文转载。
　　10. 基于流程的绩效考核方法论。经济理论与经济管理，2003年第七期。